タイトルがちょっと重たいので見てくれる人がいるのかどうかわかりませんが、
この度、肩を怪我して手術をし、一定期間休業することとなりました。
で、ふと思い出したことが２つあるのでそのことを紹介しようと思います。
まず一つ目ですが、15年以上働いてくれている従業員が膝を壊してしまった時のこと。
10年くらい前に脳梗塞を発症して半年くらい入院して「もう復帰は無理なんじゃないか」と思っていたところ、奇跡的？に回復して会社に復帰してくれました。
もちろんその時は社会保険にも加入していたので全然休業手当とか高額医療とか申請できましたが、数年前に「膝が悪くてもう仕事続けられないから辞める」という話になりました。
僕としては「辞める辞めないはまだ決めなくていいから、長年社会保険をかけているので傷病手当をもらえるだけもらって復帰が無理ならやめたらいい」という提案をしました。
そうしたら「迷惑がかかるから辞めたい」という話をするので僕は「社会保険をかけて手当をもらうのは権利だから迷惑じゃない」という話をして休業することになりました。
どのくらい休業したかは覚えていませんが、最終的に1ヶ月くらい復帰して結局膝が回復しなかったので辞職しました。
とにかく「せっかく支払っているものはもらうべきだ」という提案をし、それをもらうことで本人も助かったと思いますし、僕としても長年働いてくれた従業員に負担を
減らすということはできたのではないかと思っています。
2つ目ですが、カイロプラクティックのお客さんの話です。
もう2年くらい前の話だったと思いますが、身体がボロボロのお客さんが来ました。
皮膚の疾患もあるし、肩腰がボロボロで病院にもかかっていましたが、休ませてもらえないのでなかなか病院に行けないというお客さんでした。
僕は経営者なので、労働者を会社が護るというのはあたりまえだと思っていたのに病院にすら行かせないというのは意味がわからなかったので、
休業手当と傷病手当の違いを説明して、どっちかをもらう権利があるから会社に言うべきだという話をしました。
ただ言えるのは、あまり理解が難しい話だということと、お客さんも制度をあまり理解できていない状況ではあったのですが、
結局会社は休ませてくれなかった（お客さん曰く）、休業に対して話に乗ってもらえなかったということだったので、
労働基準監督署に相談してみたら？という話をしました。
で、なかなか本人が状況を説明するのが難しいと判断したので大体の概要を説明した状態で本人と労基の担当者と話をしてもらいましたが、
労基の答えは「お金の出所が違うから会社と相談してくれ」という返事だったかと思います。
結局、休業手当は労働災害認定、傷病手当は社会保険での対応になるので、会社がどっちにするか決めないと難しいという話で、
そもそも会社が働ける状態でないのに休めない状態をどうにかしたいという話で労基に相談したのですが、そこも解決できなかった。
労基はなんのためにあるんだ？って思いましたが、言ってもしょうがないので今の病院はまだ働ける、会社に相談して負担のかからない業務をさせてもらえという見解だったのですが、
会社は負担の少ない業務と言いながらどんどん身体が悪くなっている状態なので違う病院で診断してもらえば？という提案をしまして、病院に言ってもらいました。
で、病院の見解は「仕事の負担が軽ければ働けないことはない、社会保険を使うかどうかは会社と相談しろ」ということでした。
ということは、堂々巡りで「会社と相談してどうやって休むか決めたいのに会社は休ませてくれない」という話になりました。
その後、病院に通っている途中で別の原因がわかってその治療をするという報告があったと思いますが、
僕は「とにかく施術するよりも回復しないと同じことの繰り返しだから休んで回復したらまた来てね」という話になったかと思います。
だって疾患が原因で身体が壊れているのなら施術しても意味ない（まぁお金をもらうことが目的なら来てくれた方がいいが）ということ。
ただ思ったことが、「こんなに世の中の会社って従業員に負担を強いてるのか」ということ。
ほかのお客さんも「会社に迷惑がかかるから休めない」なんて言う人が多い、しかも身体がボロボロなのに。
ということを思い出しました。
今回自分がケガで入院、手術をするにあたってもちろん会社には影響があるかと思います。
ですが、従業員が調子を崩して休まざるを得なくなった場合、会社にも影響はあるかもしれませんが、従業員に責任があるとは思わないというのが僕の考えでした。
もし従業員が休むことになって影響がでるなら会社の体制を考えるのは会社の責任であって、従業員が責任を持つのはおかしい。
従業員に負担がかかるなら仕事のペースを落とす、もしくは人手を増やす。その2択しかないと思っています。
でも一般的な会社経営者はどちらもできない（したくない？）から従業員に負担（責任）を課すのではないかと。
さらに言えば、人手を増やすには安い方がいい、日本人が難しいなら外国人って短絡的に思っている人がいるから経済は余計悪くなるし。
なんだか今の日本経済が悪くなっているのは自分の事しか考えていない人が上に立つから（政治家も含め）じゃないのかと思いました。
ワークライクバランス。
高市さんが総理大臣に就任するときに発した言葉で炎上した言葉です。
ただ、ワークライフバランスの意味、日本人はどのように捉えてるのか不安になります。
国会議員が
「総理がそういう発言をしたら働かなければいけない、働かされると思う日本人がいるので撤回しろ」
なんて発言をしてるの聞いてア〇か。日本の国会議員はレベルが低いのか悪意があってやってんのかどっちなんだ？
って思いました。
ここで訴えたいのは、僕のワークライフバランスの考え方です。
ていうか、僕のワークライフバランスの考え方はすでにHPに載せてあるんですが。。。
僕の考えるワークライフバランスを書いているつもりなのですがみなさんわかってもらえたでしょうか。
テレビとか見ている以上？世の中の日本人の考え方？からして、ワークライフバランスとは
仕事とプライベートを秤にかける
ってことじゃないかと思ったわけです。
（AIで調べたワークライフバランスは最後）
日本人は休めない
https://www.youtube.com/shorts/mzhlEUNNZN8
確かに日本ってこんな感じだよなーって思って記事を書き始めました。
正直、カイロプラクティックで来るお客さんとかと話していて
「会社を休めない、自分が休んだらほかの人に迷惑がかかる」
なんて話が多いです。特にブルーワーカーほど顕著だなと。
多分、こういう人のワークライフバランス（多くの日本人の考え？）とは
こういうことじゃないかと。
つまり、仕事とプライベートどっちが大事かみたいな話。
本当にこういうことを言う経営者？もいるそうです。
って考えると、そもそも日本人自体がワークライフバランスについて僕とは違う価値観で考えているなと。
そして僕が考えるワークライフバランスについてさらに説明するために図解すると
こういうことなんですよ。
僕が考えるのは
仕事もプライベートも人生の一部
ということです。
ライフの中のワーク（仕事）とプライベート、どちらをウエイトもって考えるかはその時の考え方次第で変わると思っています。
だって今、うちの家庭には大学生と高校3年生（来年大学生決定）と中学3年生がいます。
つまり、人生で一番といっていいほどお金が必要な時期に仕事があればあるほどええやん！
って思って嫁さんの事業であるカイロプラクティックの方も手伝っている状態です。
なんでそんなに仕事するんですか？みたいなこと言われますけど
稼がないとお金かかるんじゃい！
ってことです。
なので、プライベートでやりたいことがあって無理して仕事したところでそんなに仕事に集中できますか？頑張り切れますか？
むしろプライベートでやりたいことができているからこそ仕事頑張ろうって切り替えられませんか？
ということが僕の考え方です。
そうなると高市さんの発言の意味がどうなの？ってことになりますよね？
で、僕の考え方と照らし合わせてみると
人生＝人生
家族（子供）にかかるお金を稼ぐ＝日本という国を立て直す仕事
自分の時間＝自分の時間
といった感じで置き換えた時に、
自分のプライベートよりも日本を立て直すことを重要と考えているのではないかと推測できますが、
そのプライベートも旦那の介護の時間もあるので、プライベートの中でも睡眠時間を犠牲にしてでも
日本を立て直したいという発言の趣旨だったと思います。
なので、最初に戻りますが
国会議員が
「総理がそういう発言をしたら働かなければいけない、働かされると思う日本人がいるので撤回しろ」
なんて発言をしてるの聞いてア〇か。日本の国会議員はレベルが低いのか悪意があってやってんのかどっちなんだ？
って思いました。
という俺の考えはある意味発言の意味をある程度ちゃんと捉えることができた証拠だったのかな？ということです。
AI による概要
ワーク・ライフ・バランス（仕事と生活の調和）とは、労働時間と私生活（育児、介護、趣味、休養など）の時間を適切に配分し、双方を充実させる生き方のことです。心身の健康維持やモチベーション向上、多様な人材の確保といったメリットがあります。
日本政府も「仕事と生活の調和推進サイト（内閣府）」を通じて推進しており、制度の充実や働き方の見直しが進められています
正直何を言ってるかわからんwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
みなさんこれを見てどう思いますか？
https://www.youtube.com/shorts/NMolSVF1PhM
米の値段が下がってうれしいですか？
米の値段が下がるということは農家の生活が苦しくなるということです。
昨年おやじが脳梗塞で倒れ、田んぼを自分で作るようになりました。
去年は豊作と言われながら、4反で15表という取れ高だったのですが、1年でほぼなくなります。（親、兄弟の家庭）
じゃぁ自分で作ってるからお金かからないじゃん、って思うかもしれませんが、収穫を委託したのですが、15万ほど支払いました。
さらに農薬や、その他機械などの購入で30万程度は支払ったでしょうか。
結局1表3万で売ったくらいのお金は支払ったんです。
つまり2万円台だと赤字です。
日本の農家ってそんな次元で米を作っているんです。
そして日本の米はめちゃくちゃ美味いです。
なぜか。それは水田だからです。
しかもうちの田んぼは標高400ｍ越えの場所なので山水がきれいでミネラル豊富で不純物（家庭排水など）がほとんど含まれていません。
なので、うちの子供がファミレスで「ご飯が不味い」と言う程度には美味いです。
その代わり取れ高が低い。平野だと倍以上くらい作れます。なので、大規模農家を国が推奨しようとしていますが、それは山間部の山水を使った棚田ではできません。
むしろ、その土地に精通した人でなければ作るのが難しい。日本の山間部の棚田は2000年以上肥料を蓄え続けてきた財産です。
その財産がソーラーになったり荒れたになったり。
僕は悲しいですが、その現実を知らないと「必要なくね？」なんて思われてしまいます。
はっきり言いますが、パンは米に比べると体にはよくないです。GI値や含有ミネラルなど人体に必要な栄養など調べてみてください。
日本の米はうまいだけでなく体にいい。そして腹持ちがいい。ということは・・・
という風に、値段だけで日本の米を判断するという短絡的な考えで政治やTVは考えないで欲しい。
とうとう選挙が終わりました。
結果は
高市自民党の歴史的圧勝
という結果。
もちろん僕も望んでいました。
なぜ？
僕の価値観で今の日本を解釈すると
寄生虫に血を吸われまくっている日本が元気であるはずがない
という感じ？
もちろん参政党や日本保守党が言うようなグローバリズムの問題があります。
僕が思うのは
寄生虫のような国会議員が日本国民の血（税金）を吸い上げる為のシステムを大企業と作ることに専念してる。
そして、海外の守銭奴にその血（税金）を受け渡してそのおこぼれを喜んでいる。
といった感じです。
つまり、日本の中枢に「自分（自分の会社）さえ良ければいいやつが国を左右する」奴がいる。
そんな日本の構造を根っこから覆してくれるのが高市総理大臣だと思ったからです。
こんなキャッチフレーズが選挙途中で広がりました。
本当に戦争を止めるのは強い日本を作ることなんじゃないでしょうか。
そうなれば本当に戦争にならない日本を作るのは高市総理大臣であり、やはり日本という国は
天照大神の国で女性が救ってくれるのかもしれんなぁ
現在タイトルの募集が行われています。
どういうことかというと
現在申請できる補助金、節税の処置について国民からの意見を募集している
ということです。
つまり、気に入らない税制や、やって欲しい補助金などを意見できるということを高市総理大臣肝いりで
片山さつき財務大臣が実現したものです。
政治に興味があろうがなかろうが、選挙も大事ですがこういう声が直接届く場所なんてなかったので
是非みなさんで声を上げましょう！
内閣官房 租税特別措置・補助金見直し担当室
ちなみに僕が意見を上げたのは
大企業ほど消費税の戻り金が多いシステムはおかしい。インボイスやめろ。
外国人を雇うと補助金がもらえるのを日本人を雇って補助金をもらいたい
高校大学無償化反対。学校に直接補助金を払うシステムは学校が汚いことをする可能性がある。
子供に直接学費（公立程度）を払えば自分の行きたい学校を選ぶ、もし選ばなくても何かスキルを
得るために使うかもしれない。もしかしたらパチンコに使うかもしれないがそれは自由。
そもそも補助金もいいけど欲しいものを買ったらその分減税すればいい。補助金が厳しいのは不正をするから。
本当に欲しい人は買う。
賃金を上げるのは会社の自由で最低賃金で操作して補助金を出すのはおかしい。むしろ給料を払う、下請けに
ちゃんとお金を払えば節税になればいい。
こんなことでしょうか。
みなさんも参考にしてください
最近上記の電話がかかってきます。
営業「外国人の労働者を雇いませんか？」
俺「それってお金かかるんじゃないの？」
営業「協会にお支払いいただく費用（50～60）はかかりますが、その後は最低賃金で働かせてください！
俺「それってどんな人が来るの？」
営業「お支払いいただいたら日本語の勉強をしてもらって来日していただきます！」
俺「そんなんにお金払うくらいなら日本人に金払って育てる方がええわ！！」
みたいなやりとりをしょっちゅうやってます。
しかも、外国人を雇うと補助金がもらえたりします。
なんで外国人雇って補助金出すねん！それやったら日本人雇うのにお金使わんかい！！
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/kyufukin/gaikokujin.html
で、そうなった場合、高市総理大臣は「日本列島を強くする」政策に置いて日本人の暮らしをガラっと変えてくれると期待しています。
テレビとかで「予算を成立させずに解散するのは国民に対する裏切りだ、仕事してない！」
みたいな論調がありますが、そもそもその予算って石破内閣の予算やんけ。
しかも過半数取れず野党に忖度しまくりの予算でしょ？
その予算をぶっ壊す為に解散するんだと俺は解釈します。
大体が外国人政策も前々総理大臣の岸田の見内が外国人関係の事業してるからでしょ？
って解釈しています。つまり利権。
じゃぁ今は高市総理大臣を応援するしかないやん！
じゃぁ何したらええの、って考えたら高市さんを総裁選挙から応援していた岸さんを応援するしかないでしょ！
なので公式ラインを登録して応援してね！
https://lin.ee/kjfHs0f
ほんまこれ
ビジネスって価値を自分で作れるかどうかなんだよね。
コンビニとか時給の仕事って自分の時間を売ってるだけなんだよね。
技術職って磨いていけば価値が上がるものだから資格とか極力自分で取ってスキルを伸ばした方がいい。
ひろゆきもホリエモンも同じようなこと言ってるよね
https://www.youtube.com/shorts/_kVMtLeKopo
１年以上空いてしまいました。
いろいろと社会が変動してきました。
実感としては・・・
「岸田総理になって最悪」
の状態ですね。
岸田総理は「経済の明るい兆し」とか「経済好循環のチャンス」とか言っていますが、
はっきり言って民主党以下です。
そんな総理大臣も次回の総裁選不出馬をもって岸田総理時代の終焉を迎えます。
そこで自民党総裁選というものが注目され、現在史上最大の立候補者が生まれる総裁選に
突入するのではと思われていますが。。。。
青山繁晴氏を知っていますか？
で、石丸信二を知っていますか？
石丸信二さんにおいては東京都知事選後に一気に炎上して有名になったかと思いますが・・・
東京都知事選で全くメディアに取り上げられることなく２位となった方です。
では青山繁晴さんは？と言えば・・・そこは調べて見てください。
何が言いたいかと言えば
「目の前の情報が全てではない」
ということです。
青山繁晴さんは去年の１１月にネットで総理総裁選出馬を表明し、先日8/23に会見を開きました。
知っていますか？
マスメディアが敬遠しているのでTVしか見ていない人にはまったく目に触れることがないと思います。
つまり「自分から情報を得ないとわからないことがいっぱいある」
ということなんです。
僕も知らないことはまだまだ沢山あると思います。
なので、貪欲にいろんな知識や情報を得て成長していきたいですし、
従業員にもいろんなことが提供できたら良いなと思います。
長く更新していませんでしたが、僕のブログを見てくれている方が結構いることがわかり、更新しようと思いました。
まず、お話したいのは世の中の流れです。
岩国市は5年前に災害に見舞われ、復旧に向けて仕事が溢れていました。
現在は通常運転になり、仕事の量が「普通」となっています。
しかし、建設業者から出てくる言葉は「仕事が少ない」ということです。
世の中は波があって、今はその波が引いているというより「凪」になっているだけ
だと思っています。
ではどうしたらいい？という話ですが、建設業者が仕事を取り合ったところで
仕事量は減っているので、そう簡単に盛り上がることはないと思います。
もしくは今まで取り組まれなかった新しい仕事を作るか、ですね。
まぁ僕らのような中堅企業でそういうことは難しいので、僕が考えたのが
「復業」ですね。
つまり、カイロプラクティックは「復業」なんですね。
僕がいつも言うのは、「土木は地球を直す、カイロは人間を直す」ということです。
地球を直す仕事が少なければ人間を直せばいい。問題は、カイロプラクティックの認知が
弱いというだけです。
カイロプラクティックについて自分なりにわかりやすく説明したものがありますので、
そちらもご覧いただけたらと思います。
コンセプト
カイロプラクティックってどんなもの？
特に最近言われているのは「国民負担率が46.8％」ということです。
コロナによって利権者に税金を搾取された結果、社会保険制度が破綻しそうに
なっていると考えています。現在、建設業は社会保険を支えています。
しかし、今後破綻に向かっていった場合、社会保険を切り捨てる日が来るかも
しれません。そのときに必要なものだとも思っています。
病気になったら病院なんて考えは日本の文化です。
なぜかと言うと社会保険があるからです。医者に行っても補助があるので、
気軽に行ってしまうからです。日本が衰退する理由はここにもあると思っています。
ならどうすればいいか？「自ら健康を維持する、不健康の予防する」ということ。
それがカイロプラクティックです。
そうやって僕は岩国から健康を広げていきたいと思っていますので、
是非興味があるかたは公式ラインを覗いてください！
ずいぶんと時間が経ってしまいました。
今年（今年度）から仕事が少なくなってくるだろうと思って無理矢理仕事していました。
なんとか乗り越えて、残していた仕事をこなしている状態になって余裕が出てきたので久しぶりに更新です。
うちの会社も高齢者が多く、若い力を欲しているのですが、なかなか連絡が来ないので求人をどのようにすればいいのかが課題になってきました。
確かに暑いし、汚れる仕事ではありますが、8時から17時には終わる仕事なのでむしろ楽だし効率もいいと思うのですが、
なぜかコンビニで働く方が多いので自分の中では不思議です。。。。
コンビニの方が給料も安くて責任も大きい気がするのですが。。。社会保険などもないですし。。。
現時点でもハマセ工業は若い力を求めています。
土木はただの時給仕事ではなく、求めればある程度の給料もお支払い出来ると思いますので、是非連絡してきていただいて、
気に入らなければ辞めて頂いて結構なので、試して頂ければと思います
http://www.hamasekougyou.com/recruit.html
